Cities Index.
C - Description of Budget Transfers as of March 31, 2026

Cupertino City Council
May 19, 2026

Document
C - Description of Budget Transfers as of March 31, 2026
Meeting
May 19, 2026
Body
Cupertino City Council
Original file
128 KB
Text extracted from the city's file for reading and search. Open the original on legistar.granicus.com. That file is the official record.

Budget Transfers as of March 31, 2026 Attachment C
GL Account Description Amount
100‐12‐633 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Reorg  transfer revenue PR back to CMO 60,000 100‐65‐633 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Reorg  transfer revenue PR back to CMO (60,000) ‐
100‐32‐308 600‐606 ‐ Materials Software AI  Building Code Pilot Tool ‐ Fund reappropriation (5,000) 100‐32‐308 750‐284 ‐ Special Projects AI Building Code Pilot Tool AI  Building Code Pilot Tool ‐ Fund reappropriation 5,000 ‐
100‐61‐605 500‐502 ‐ Employee Compensation Salaries Part Time Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 946 100‐61‐605 501‐501 ‐ Employee Benefits PT Medicare Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 14 100‐61‐605 501‐519 ‐ Employee Benefits PT PARS Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 12 100‐61‐605 600‐602 ‐ Materials Printing and Duplication Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 700 100‐61‐605 600‐604 ‐ Materials Postage Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 800 100‐61‐605 600‐613 ‐ Materials General Supplies Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 15,934 100‐61‐605 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 2,400 100‐61‐605 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue 2,250 100‐62‐640 500‐502 ‐ Employee Compensation Salaries Part Time Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (946) 100‐62‐640 501‐501 ‐ Employee Benefits PT Medicare Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (14) 100‐62‐640 501‐519 ‐ Employee Benefits PT PARS Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (12) 100‐62‐640 600‐602 ‐ Materials Printing and Duplication Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (700) 100‐62‐640 600‐604 ‐ Materials Postage Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (800) 100‐62‐640 600‐613 ‐ Materials General Supplies Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (15,934) 100‐62‐640 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (2,400) 100‐62‐640 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (450) 100‐62‐640 700‐705 ‐ Contract Services Law Enforcement Services Transfer  Big Bunny 5K Budget and Revenue (1,800) ‐
570‐63‐621 600‐608 ‐ Materials Sml Tools and Equipment Transfer  Sports Center Gate budget to Fixed Asset account (26,818) 570‐63‐621 900‐945 ‐ Capital Outlay Fixed Asset Acquisition Transfer  Sports Center Gate budget to Fixed Asset account 26,818 ‐
100‐32‐308 600‐606 ‐ Materials Software Microsoft  Fabric with AI Foundry ‐ Fund reappropriation (22,000) 100‐32‐308 750‐283 ‐ Special Projects Expansion of Microsoft Fabric Microsoft  Fabric with AI Foundry ‐ Fund reappropriation 22,000 ‐
100‐73‐714 600‐613 ‐ Materials General Supplies transferring  to consolidate funds to record expense correctly (427) 100‐73‐715 600‐613 ‐ Materials General Supplies transferring  to consolidate funds to record expense correctly (1,372) 100‐74‐202 600‐601 ‐ Materials General Office Supplies transferring  to consolidate funds to record expense correctly (129) 100‐74‐202 600‐602 ‐ Materials Printing and Duplication transferring  to consolidate funds to record expense correctly (120) 100‐74‐202 600‐608 ‐ Materials Sml Tools and Equipment transferring  to consolidate funds to record expense correctly (250) Budget Transfers as of March 31, 2026 Attachment C
GL Account Description Amount
100‐74‐202 600‐611 ‐ Materials Uniforms/Safety Appar transferring  to consolidate funds to record expense correctly (520) 100‐74‐202 600‐613 ‐ Materials General Supplies transferring  to consolidate funds to record expense correctly 7,123 100‐74‐202 600‐629 ‐ Materials Conference and Training transferring  to consolidate funds to record expense correctly (824) 100‐74‐202 719‐705 ‐ Contingencies Contingencies transferring  to consolidate funds to record expense correctly (3,481) ‐
100‐84‐808 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Transfer  vegetation management funds into one Grounds GL 813 (15,000) 100‐84‐811 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Transfer  vegetation management funds into one Grounds GL 813 (30,000) 100‐84‐812 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Transfer  vegetation management funds into one Grounds GL 813 (10,000) 100‐84‐813 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement Transfer  vegetation management funds into one Grounds GL 813 55,000 ‐
100‐12‐632 750‐227 ‐ Special Projects CWP Public Safety res/com areas Comm  Outreach from P&R to CMO ‐ Block Leaders 9,700 100‐12‐633 750‐240 ‐ Special Projects MRC Rise OEM  from P&R to CMO ‐ CalOES Grant 500,000 100‐65‐632 750‐227 ‐ Special Projects CWP Public Safety res/com areas Comm  Outreach from P&R to CMO ‐ Block Leaders (9,700) 100‐65‐633 750‐240 ‐ Special Projects MRC Rise OEM  from P&R to CMO ‐ CalOES Grant (500,000) ‐
100‐32‐308 600‐606 ‐ Materials Software Fund  Transfer from Trees to IT, for Sonic Tomography procurement 25,000 100‐86‐825 900‐945 ‐ Capital Outlay Fixed Asset Acquisition Fund  Transfer from Trees to IT, for Sonic Tomography procurement (25,000) ‐
100‐12‐126 600‐613 ‐ Materials General Supplies CREST/Comm  Service Awards/70th Anniversary Budget Consolidation (7,338) 100‐12‐126 750‐277 ‐ Special Projects Cupertino 70th Anniversary Celeb CREST/Comm  Service Awards/70th Anniversary Budget Consolidation 7,338 ‐
570‐63‐621 600‐613 ‐ Materials General Supplies Transfer  maintenance of equipment funds from 600‐613 to 700‐703 (13,504) 570‐63‐621 700‐703 ‐ Contract Services Maintenance of Equipment Transfer  maintenance of equipment funds from 600‐613 to 700‐703 13,504 ‐
100‐70‐700 600‐629 ‐ Materials Conference and Training txfr  funds to pay for Planning Collaborative (8,000) 100‐71‐701 600‐629 ‐ Materials Conference and Training txfr  funds to pay for Planning Collaborative (3,000) 100‐71‐702 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement txfr  funds to pay for Planning Collaborative 11,000 ‐
100‐11‐170 600‐629 ‐ Materials Conference and Training txfr  training funds for Planning Commission 5,000 100‐71‐701 600‐629 ‐ Materials Conference and Training txfr  training funds for Planning Commission (5,000) ‐
100‐15‐141 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time SMA  40% 141 TO 417 (56,858) 100‐15‐141 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System SMA 40% 141 TO 417 (13,742) 100‐15‐141 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr SMA  40% 141 TO 417 (28) 100‐15‐141 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance SMA  40% 141 TO 417 (5,476) Budget Transfers as of March 31, 2026 Attachment C
GL Account Description Amount
100‐15‐141 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance SMA  40% 141 TO 417 (608) 100‐15‐141 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare SMA  40% 141 TO 417 (824) 100‐15‐141 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance SMA  40% 141 TO 417 (288) 100‐15‐141 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability SMA  40% 141 TO 417 (249) 100‐15‐141 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance SMA  40% 141 TO 417 (71) 100‐15‐141 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks SMA  40% 141 TO 417 (200) 100‐15‐141 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement HR  OUTSIDE LEGAL TO CAO 116,608 100‐15‐417 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time SMA  40% 141 TO 417 56,858 100‐15‐417 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System SMA 40% 141 TO 417 13,742 100‐15‐417 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr SMA  40% 141 TO 417 28 100‐15‐417 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance SMA  40% 141 TO 417 5,476 100‐15‐417 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance SMA  40% 141 TO 417 608 100‐15‐417 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare SMA  40% 141 TO 417 824 100‐15‐417 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance SMA  40% 141 TO 417 288 100‐15‐417 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability SMA  40% 141 TO 417 249 100‐15‐417 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance SMA  40% 141 TO 417 71 100‐15‐417 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks SMA  40% 141 TO 417 200 100‐15‐417 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  M&C INSURANCE ADMIN TO CAO 2,504,296 100‐15‐417 800‐801 ‐ Cost Allocation Equipment Reimbursement HR  M&C INSURANCE ADMIN TO CAO 11 100‐15‐417 800‐802 ‐ Cost Allocation IT Reimbursement HR  M&C INSURANCE ADMIN TO CAO 2,727 100‐16‐412 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 22,693 100‐16‐412 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time HR  S&B REORG TO CMO 809,729 100‐16‐412 500‐506 ‐ Employee Compensation Car Allowance HR  S&B REORG TO CMO 720 100‐16‐412 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System HR S&B INSURANCE ADMIN REORG 5,226 100‐16‐412 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System HR S&B REORG TO CMO 186,183 100‐16‐412 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 11 100‐16‐412 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr HR  S&B REORG TO CMO 338 100‐16‐412 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 2,465 100‐16‐412 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance HR  S&B REORG TO CMO 87,484 100‐16‐412 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 229 100‐16‐412 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance HR  S&B REORG TO CMO 7,379 100‐16‐412 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 312 100‐16‐412 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare HR  S&B REORG TO CMO 11,091 100‐16‐412 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 108 100‐16‐412 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance HR  S&B REORG TO CMO 3,492 Budget Transfers as of March 31, 2026 Attachment C
GL Account Description Amount
100‐16‐412 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 92 100‐16‐412 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability HR  S&B REORG TO CMO 2,933 100‐16‐412 501‐510 ‐ Employee Benefits Workers Compensation HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 401 100‐16‐412 501‐510 ‐ Employee Benefits Workers Compensation HR  S&B REORG TO CMO 12,969 100‐16‐412 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 27 100‐16‐412 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance HR  S&B REORG TO CMO 870 100‐16‐412 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG 75 100‐16‐412 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks HR  S&B REORG TO CMO 2,425 100‐16‐412 600‐605 ‐ Materials Meeting Expenses HR  M&C REORG TO CMO 496 100‐16‐412 600‐613 ‐ Materials General Supplies HR  M&C REORG TO CMO 52,305 100‐16‐412 600‐629 ‐ Materials Conference and Training HR  M&C REORG TO CMO 8,927 100‐16‐412 600‐635 ‐ Materials Special Departmental Exp HR  M&C REORG TO CMO 41,576 100‐16‐412 600‐642 ‐ Materials Telphone and Data Services HR  M&C REORG TO CMO 582 100‐16‐412 700‐701 ‐ Contract Services Training and Instruction HR  M&C REORG TO CMO 43,283 100‐16‐412 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement HR  M&C REORG TO CMO‐LESS OUTSIDE LEGAL 97,325 100‐16‐412 800‐801 ‐ Cost Allocation Equipment Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO 372 100‐16‐412 800‐802 ‐ Cost Allocation IT Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO 88,172 100‐44‐412 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time HR  S&B REORG TO CMO (809,729) 100‐44‐412 500‐506 ‐ Employee Compensation Car Allowance HR  S&B REORG TO CMO (720) 100‐44‐412 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System HR S&B REORG TO CMO (186,183) 100‐44‐412 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr HR  S&B REORG TO CMO (338) 100‐44‐412 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance HR  S&B REORG TO CMO (87,484) 100‐44‐412 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance HR  S&B REORG TO CMO (7,379) 100‐44‐412 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare HR  S&B REORG TO CMO (11,091) 100‐44‐412 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance HR  S&B REORG TO CMO (3,492) 100‐44‐412 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability HR  S&B REORG TO CMO (2,933) 100‐44‐412 501‐510 ‐ Employee Benefits Workers Compensation HR  S&B REORG TO CMO (12,969) 100‐44‐412 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance HR  S&B REORG TO CMO (870) 100‐44‐412 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks HR  S&B REORG TO CMO (2,425) 100‐44‐412 600‐605 ‐ Materials Meeting Expenses HR  M&C REORG TO CMO (496) 100‐44‐412 600‐613 ‐ Materials General Supplies HR  M&C REORG TO CMO (52,305) 100‐44‐412 600‐629 ‐ Materials Conference and Training HR  M&C REORG TO CMO (8,927) 100‐44‐412 600‐635 ‐ Materials Special Departmental Exp HR  M&C REORG TO CMO (41,576) 100‐44‐412 600‐642 ‐ Materials Telphone and Data Services HR  M&C REORG TO CMO (582) 100‐44‐412 700‐701 ‐ Contract Services Training and Instruction HR  M&C REORG TO CMO (43,283) Budget Transfers as of March 31, 2026 Attachment C
GL Account Description Amount
100‐44‐412 700‐702 ‐ Contract Services General Service Agreement HR  M&C REORG TO CMO (213,933) 100‐44‐412 800‐801 ‐ Cost Allocation Equipment Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO (372) 100‐44‐412 800‐802 ‐ Cost Allocation IT Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO (88,172) 100‐44‐417 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (22,693) 100‐44‐417 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System HR S&B INSURANCE ADMIN REORG (5,226) 100‐44‐417 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (11) 100‐44‐417 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (2,465) 100‐44‐417 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (229) 100‐44‐417 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (312) 100‐44‐417 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (108) 100‐44‐417 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (92) 100‐44‐417 501‐510 ‐ Employee Benefits Workers Compensation HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (401) 100‐44‐417 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (27) 100‐44‐417 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks HR  S&B INSURANCE ADMIN REORG (75) 100‐44‐417 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  M&C INSURANCE ADMIN TO CAO (2,504,296) 100‐44‐417 800‐801 ‐ Cost Allocation Equipment Reimbursement HR  M&C INSURANCE ADMIN TO CAO (11) 100‐44‐417 800‐802 ‐ Cost Allocation IT Reimbursement HR  M&C INSURANCE ADMIN TO CAO (2,727) 620‐16‐418 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time HR  S&B REORG TO CMO 33,015 620‐16‐418 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System HR S&B REORG TO CMO 7,608 620‐16‐418 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr HR  S&B REORG TO CMO 14 620‐16‐418 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance HR  S&B REORG TO CMO 2,054 620‐16‐418 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance HR  S&B REORG TO CMO 305 620‐16‐418 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare HR  S&B REORG TO CMO 454 620‐16‐418 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance HR  S&B REORG TO CMO 144 620‐16‐418 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability HR  S&B REORG TO CMO 125 620‐16‐418 501‐510 ‐ Employee Benefits Workers Compensation HR  S&B REORG TO CMO 535 620‐16‐418 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance HR  S&B REORG TO CMO 36 620‐16‐418 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks HR  S&B REORG TO CMO 100 620‐16‐418 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  M&C REORG TO CMO 400,840 620‐16‐418 800‐801 ‐ Cost Allocation Equipment Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO 15 620‐16‐418 800‐802 ‐ Cost Allocation IT Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO 3,636 620‐16‐418 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  COST ALL REORG TO CMO 5,358 620‐16‐418 800‐809 ‐ Cost Allocation City Clerk CAP Alloc HR  COST ALL REORG TO CMO 1,030 620‐16‐418 800‐813 ‐ Cost Allocation Admin Serv CAP Allocation HR  COST ALL REORG TO CMO 5,549 620‐16‐418 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  COST ALL REORG TO CMO 34,041 Budget Transfers as of March 31, 2026 Attachment C
GL Account Description Amount
620‐16‐418 800‐815 ‐ Cost Allocation Human resources CAP Alloc HR  COST ALL REORG TO CMO 1,449 620‐16‐418 800‐820 ‐ Cost Allocation Grounds Maintenance CAP HR  COST ALL REORG TO CMO 131 620‐16‐418 800‐821 ‐ Cost Allocation Building Maintenance CAP HR  COST ALL REORG TO CMO 1,242 620‐44‐418 500‐501 ‐ Employee Compensation Salaries Full Time HR  S&B REORG TO CMO (33,015) 620‐44‐418 501‐500 ‐ Employee Benefits Retirement System HR S&B REORG TO CMO (7,608) 620‐44‐418 501‐502 ‐ Employee Benefits Pers 1959 Surv Empr HR  S&B REORG TO CMO (14) 620‐44‐418 501‐505 ‐ Employee Benefits Health Insurance HR  S&B REORG TO CMO (2,054) 620‐44‐418 501‐506 ‐ Employee Benefits Dental Insurance HR  S&B REORG TO CMO (305) 620‐44‐418 501‐507 ‐ Employee Benefits Medicare HR  S&B REORG TO CMO (454) 620‐44‐418 501‐508 ‐ Employee Benefits Life Insurance HR  S&B REORG TO CMO (144) 620‐44‐418 501‐509 ‐ Employee Benefits Long Term Disability HR  S&B REORG TO CMO (125) 620‐44‐418 501‐510 ‐ Employee Benefits Workers Compensation HR  S&B REORG TO CMO (535) 620‐44‐418 501‐511 ‐ Employee Benefits Vision Insurance HR  S&B REORG TO CMO (36) 620‐44‐418 501‐513 ‐ Employee Benefits Rec Bucks HR  S&B REORG TO CMO (100) 620‐44‐418 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  M &C REORG TO CMO (400,840) 620‐44‐418 800‐801 ‐ Cost Allocation Equipment Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO (15) 620‐44‐418 800‐802 ‐ Cost Allocation IT Reimbursement HR  COST ALL REORG TO CMO (3,636) 620‐44‐418 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  COST ALL REORG TO CMO (5,358) 620‐44‐418 800‐809 ‐ Cost Allocation City Clerk CAP Alloc HR  COST ALL REORG TO CMO (1,030) 620‐44‐418 800‐813 ‐ Cost Allocation Admin Serv CAP Allocation HR  COST ALL REORG TO CMO (5,549) 620‐44‐418 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  COST ALL REORG TO CMO (34,041) 620‐44‐418 800‐815 ‐ Cost Allocation Human resources CAP Alloc HR  COST ALL REORG TO CMO (1,449) 620‐44‐418 800‐820 ‐ Cost Allocation Grounds Maintenance CAP HR  COST ALL REORG TO CMO (131) 620‐44‐418 800‐821 ‐ Cost Allocation Building Maintenance CAP HR  COST ALL REORG TO CMO (1,242) 641‐16‐419 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  REORG TO CMO 130,000 641‐16‐419 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  REORG TO CMO 785 641‐16‐419 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  REORG TO CMO 90 641‐16‐420 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  REORG TO CMO 644,400 641‐16‐420 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  REORG TO CMO 5,044 641‐16‐420 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  REORG TO CMO 6,433 641‐44‐419 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  REORG TO CMO (130,000) 641‐44‐419 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  REORG TO CMO (785) 641‐44‐419 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  REORG TO CMO (90) 641‐44‐420 700‐704 ‐ Contract Services Insurance Fees, Claims, Premiums HR  REORG TO CMO (644,400) 641‐44‐420 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  REORG TO CMO (5,044) Budget Transfers as of March 31, 2026 Attachment C
GL Account Description Amount
641‐44‐420 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  REORG TO CMO (6,433) 642‐16‐414 501‐514 ‐ Employee Benefits Retirees Health Insurance HR  REORG TO CMO 1,662,000 642‐16‐414 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  REORG TO CMO 11,397 642‐16‐414 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  REORG TO CMO 3,914 642‐44‐414 501‐514 ‐ Employee Benefits Retirees Health Insurance HR  REORG TO CMO (1,662,000) 642‐44‐414 800‐806 ‐ Cost Allocation CM CAP Allocation HR  REORG TO CMO (11,397) 642‐44‐414 800‐814 ‐ Cost Allocation Finance CAP Alloc HR  REORG TO CMO (3,914) ‐
100‐65‐633 750‐230 ‐ Special Projects Business Continuity Resilience P&R  RECLASS (500,000) 100‐65‐633 750‐240 ‐ Special Projects MRC Rise P&R  RECLASS 500,000 ‐
100‐12‐633 750‐267 ‐ Special Projects CWP ‐ EO Readiness EOP  Update & Emergency Services Staff Augmentation 40,000 100‐60‐601 750‐267 ‐ Special Projects CWP ‐ EO Readiness EOP  Update & Emergency Services Staff Augmentation (40,000) TOTAL ‐

← All documents from this meeting