CITY OF IRWINDALE
5050 N. IRWINDALE AVE., IRWINDALE CA 91706 • PHONE: (626) 430-2200
NOTICE AND AGENDA FOR THE SPECIAL MEETING OF THE
CITY COUNCIL
June 22, 2026
SPECIAL MEETING – 10:00 AM
H. MANUEL ORTIZ - Mayor
ALBERT F. AMBRIZ - Mayor Pro Tem
MARK A. BRECEDA - Councilmember
LARRY G. BURROLA - Councilmember
MANUEL R. GARCIA - Councilmember
Via Zoom Webinar: https://us02web.zoom.us/j/87104592389 In the event that a Zoom broadcast is unavailable, staff will promptly notify the public through its social media platforms. The public meeting will proceed in accordance with The Brown Act.
Listen Over Phone: 1-669-900-6833; Webinar ID: 871-0459-2389
June 22, 2026
Spontaneous Communications: The public is encouraged to address the City Council on any matter listed on the agenda or on any other matter within its jurisdiction. The City Council will hear public comments on items listed on the agenda during discussion of the matter and prior to a vote. The City Council will hear public comments on matters not listed on the agenda during the Spontaneous Communications period.
Pursuant to provisions of the Brown Act, no action may be taken on a matter unless it is listed on the agenda, or unless certain emergency or special circumstances exist. The City Council may direct staff to investigate and/or schedule certain matters for consideration at a future City Council meeting.
Americans with Disabilities Act: In compliance with the ADA and Government Code section 54953(g), the City Council has adopted a reasonable accommodation policy to swiftly resolve accommodation requests. The policy can be found on the City’s website: https://www.irwindaleca.gov/DocumentCenter/View/8075/AB2449-Reasonable-Accommodation-Policy. If you need special assistance to participate in a City Council or Commission meeting or other services offered by this City, including an electronic or printed copy of the City’s reasonable accommodation policy, please contact City Hall at (626) 430-2200. Notification of at least 48 hours prior to the meeting or time when services are needed will assist the City staff in assuring that reasonable arrangements can be made to provide accessibility to the meeting or service.
Note: Staff reports are available for inspection at the office of the Chief Deputy City Clerk, City Hall, 5050 N.
Irwindale Avenue, during regular business hours (8:00 a.m. to 6:00 p.m., Monday through Thursday).
Compensation for Board Members: Compensation for the members of the Irwindale City Council is $750.16 a month. In accordance with Government Code Section 54952.3, Councilmembers will not receive any additional compensation or stipend for the convening of the regular meetings of the Successor Agency to the Irwindale Community Redevelopment Agency. Councilmembers will receive additional compensation of $50/meeting, not to exceed $150 per month, for the convening the regular meetings of the Irwindale Housing Authority and an additional compensation of $300/meeting for convening the regular meetings of the Irwindale Reclamation Authority.
June 22, 2026
Code of Ethics
As City of Irwindale Council Members, our fundamental duty is to serve the public good. We are committed to the principle of an efficient and professional local government. We will be exemplary in obeying the letter and spirit of Local, State and Federal laws and City policies affecting the operation of the government and in our private life. We will be independent and impartial in our judgment and actions.
We will work for the common good of the City of Irwindale community and not for any private or personal interest. We will endeavor to treat all people with respect and civility. We will commit to observe the highest standards of morality and integrity, and to faithfully discharge the duties of our office regardless of personal consideration. We shall refrain from abusive conduct, personal charges or verbal attacks upon the character or motives of others.
We will inform ourselves on public issues, listen attentively to public discussions before the body, and focus on the business at hand. We will base our decisions on the merit and substance of that business. We will be fair and equitable in all actions, claims or transactions. We shall not use our official position to influence government decisions in which we have a financial interest or where we have a personal relationship that could present a conflict of interest, or create a perception of a conflict of interest.
We shall not take advantage of services or opportunities for personal gain by virtue of our public office that are not available to the public in general. We shall refrain from accepting gifts, favors or promises of future benefit that might compromise our independence of judgment or action or give the appearance of being compromised.
We will behave in a manner that does not bring discredit or embarrassment to the City of Irwindale. We will be honest in thought and deed in both our personal and official lives.
Ultimate responsibility for complying with this Code of Ethics rests with the individual elected official. In addition to any other penalty as provided by law, violation of this Code of Ethics may be used as a basis for disciplinary action or censure of a Council Member.
These things we hereby pledge to do in the interest and purposes for which our government has been established.
Irwindale City Council
June 22, 2026
SPECIAL MEETING
1. CALL TO ORDER
2. ROLL CALL: Councilmembers: Mark A. Breceda, Larry G. Burrola, Manuel R. Garcia; Mayor Pro Tem Albert F. Ambriz; Mayor H. Manuel Ortiz
3. AB 2449 DISCLOSURES
Remote participation by a member of the legislative body for just cause or emergency circumstances
4. SPONTANEOUS COMMUNICATIONS
Spontaneous communications are limited to the special meeting agenda items only.
5. NEW BUSINESS
A. Business License Tax Study - Second Workshop
Department: Administration
Recommendation: That the City Council: 1) Receive a presentation on the Business License Tax Study conducted by HdL Companies; 2) Select Model 2, Moving All Businesses to One Gross Receipt Rate; and 3) Direct Staff to Prepare a Proposed Ballot Measure and Ordinance Amendment for the Placement on the November 2026 General Election Ballot.
6. ADJOURNMENT
AFFIDAVIT OF POSTING
I, Laura M. Nieto, Chief Deputy City Clerk, certify that I caused the agenda for the special meeting of the City Council to be held on June 22, 2026, be posted at the City Hall, Library, and Post Office on Thursday, June 18, 2026.
Laura M. Nieto, MMC
Chief Deputy City Clerk
CIUDAD DE IRWINDALE
5050 N. IRWINDALE AVE., IRWINDALE CA 91706 • TELÉFONO: (626) 430-2200 AVISO Y AGENDA PARA LA REUNIÓN EXTRAORDINARIA DE LA
AYUNTAMIENTO
22 de junio de 2026
REUNIÓN ESPECIAL – 10:00 AM
H. MANUEL ORTIZ - Alcalde
ALBERT F. AMBRIZ - Alcalde Pro Tempore
MARK A. BRECEDA - Concejal
LARRY G. BURROLA - Concejal
MANUEL R. GARCIA - Concejal
A través de un seminario web por Zoom: https://us02web.zoom.us/j/87104592389 En caso de que no haya una emisión por Zoom disponible, el personal notificará rápidamente al público a través de sus plataformas de redes sociales. La reunión pública se llevará a cabo conforme a la Ley Brown.
Escuchar por teléfono: 1-669-900-6833; ID del seminario web: 871-0459-2389 22 de junio de 2026
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Comunicaciones Espontáneas: Se anima al público a dirigirse al Ayuntamiento sobre cualquier asunto listado en la agenda o sobre cualquier otro asunto dentro de su jurisdicción. El Ayuntamiento escuchará los comentarios públicos sobre los puntos listados en la agenda durante la discusión del asunto y antes de la votación. El Ayuntamiento escuchará comentarios públicos sobre asuntos que no figuren en la agenda durante el periodo de Comunicaciones Espontáneas.
De acuerdo con las disposiciones de la Ley Brown, no se puede tomar ninguna medida sobre un asunto a menos que esté listado en la agenda, o salvo que existan ciertas circunstancias de emergencia o especiales. El Ayuntamiento puede ordenar al personal que investigue y/o programe ciertos asuntos para su consideración en una futura reunión del Ayuntamiento.
Ley de Estadounidenses con Discapacidades: En cumplimiento de la ADA y la sección 54953(g) del Código Gubernamental, el Ayuntamiento ha adoptado una política de adaptaciones razonables para resolver rápidamente las solicitudes de adaptaciones. La política puede consultarse en la página web de la ciudad:
https://www.irwindaleca.gov/DocumentCenter/View/8075/AB-2449-Reasonable-Accommodation-Policy. Si necesita asistencia especial para participar en una reunión del Ayuntamiento o de la Comisión u otros servicios ofrecidos por esta ciudad, incluyendo una copia electrónica o impresa de la política de adaptaciones razonables de la ciudad, por favor contacte con el Ayuntamiento en el (626) 430-2200. La notificación con al menos 48 horas de antelación a la reunión o a la hora en que se necesiten servicios ayudará al personal de la ciudad a garantizar que se puedan hacer arreglos razonables para facilitar la accesibilidad a la reunión o servicio.
Nota: Los informes del personal están disponibles para su inspección en la oficina del Subsecretario Jefe de la Ciudad, Ayuntamiento, 5050 N. Irwindale Avenue, durante el horario laboral habitual (de 8:00 a.m. a 6:00 p.m., de lunes a jueves).
Remuneración para los miembros de la Junta: La remuneración para los miembros del Ayuntamiento de Irwindale es de 750,16 dólares al mes. De acuerdo con la Sección 54952.3 del Código de Gobierno, los concejales no recibirán ninguna compensación ni asignación adicional por la convocatoria de las reuniones regulares de la Agencia Sucesora de la Agencia de Reurbanización Comunitaria de Irwindale. Los concejales recibirán una compensación adicional de 50 dólares por reunión, que no excederá los 150 dólares mensuales, por convocar las reuniones ordinarias de la Autoridad de Vivienda de Irwindale y una compensación adicional de 300 dólares por reunión por convocar las reuniones ordinarias de la Autoridad de Reclamación de Irwindale.
22 de junio de 2026
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Código de Ética
Como miembros del Consejo de la Ciudad de Irwindale, nuestro deber fundamental es servir al bien público. Estamos comprometidos con el principio de un gobierno local eficiente y profesional. Seremos ejemplares en obedecer la letra y el espíritu de las leyes locales, estatales y federales y de las políticas municipales que afectan al funcionamiento del gobierno y a nuestra vida privada. Seremos independientes e imparciales en nuestro juicio y acciones.
Trabajaremos por el bien común de la comunidad de la ciudad de Irwindale y no por ningún interés privado o personal.
Nos esforzaremos por tratar a todas las personas con respeto y cortesía. Nos comprometeremos a observar los más altos estándares de moralidad e integridad, y a cumplir fielmente con los deberes de nuestro cargo sin importar las consideraciones personales. Nos abstendremos de conductas abusivas, acusaciones personales o ataques verbales al carácter o los motivos de otros.
Nos informaremos sobre asuntos públicos, escucharemos atentamente los debates públicos ante el órgano y nos centraremos en los asuntos que tenemos entre manos. Basaremos nuestras decisiones en el mérito y el fondo de ese negocio. Seremos justos y equitativos en todas las acciones, reclamaciones o transacciones. No utilizaremos nuestra posición oficial para influir en decisiones gubernamentales en las que tengamos un interés financiero o cuando tengamos una relación personal que pueda suponer un conflicto de intereses, o crear la percepción de un conflicto de interés.
No aprovecharemos servicios u oportunidades para beneficio personal en virtud de nuestro cargo público que no estén disponibles para el público en general. Nos abstendremos de aceptar regalos, favores o promesas de beneficio futuro que puedan comprometer nuestra independencia de juicio o acción o dar la apariencia de estar comprometidos.
Nos comportaremos de una manera que no traiga descrédito ni vergüenza a la ciudad de Irwindale. Seremos honestos en pensamiento y en hechos tanto en nuestra vida personal como oficial.
La responsabilidad última de cumplir con este Código de Ética recae en el cargo electo individual. Además de cualquier otra sanción prevista por la ley, la violación de este Código de Ética puede utilizarse como base para acciones disciplinarias o censura de un miembro del Consejo.
Estas cosas nos comprometemos a hacer en el interés y los fines para los que se ha establecido nuestro gobierno.
Ayuntamiento de Irwindale
22 de junio de 2026
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REUNIÓN ESPECIAL
1. LLAMADA AL ORDEN
2. PASE
NOMINAL:
Concejales: Mark A. Breceda, Larry G. Burrola, Manuel R. García; el alcalde pro tempore Albert F. Ambriz; Alcalde H. Manuel Ortiz
3. DIVULGACIONES DE LA LEY LEY 2449
Participación remota de un miembro del órgano legislativo por causa justificada o circunstancias de emergencia
4. COMUNICACIONES ESPONTÁNEAS
Las comunicaciones espontáneas se limitan únicamente a los puntos de la agenda de la reunión extraordinaria.
5. NUEVOS NEGOCIOS
A. Estudio de Impuestos sobre Licencias Comerciales - Segundo Taller Departamento: Administración
Recomendación: Que el Ayuntamiento: 1) Reciba una presentación sobre el Estudio de Impuestos sobre Licencias Comerciales realizado por las Empresas HdL; 2) seleccionar el Modelo 2, trasladando todas las empresas a una única tasa bruta de recaudación; y 3) Ordenar al personal preparar una propuesta de medida electoral y una enmienda a la ordenanza para su inclusión en la papeleta de las elecciones generales de noviembre de 2026.
6. Suspensión
DECLARACIÓN JURADA DE PUBLICACIÓN
Yo, Laura M. Nieto, secretaria adjunta jefe, certifico que organicé que la agenda de la reunión extraordinaria del Ayuntamiento que se celebrará el 22 de junio de 2026 se publique en el Ayuntamiento, la Biblioteca y la Oficina de Correos el jueves 18 de junio de 2026.
Laura M. Nieto, MMC
Cuiera secretaria adjunta de la ciudad